Work4You Global Sp. z o.o.
добавена: преди 3 седмици30Прегледи
⭐ Производствен работник - Експедиция (хранителни продукти) * 14.99 € бруто/ч + извънредни часове (W2)
Местоположение
ВианенНидерландия
заплата
15 EUR / час
- Изискван език
- Английски
- Тип работа
- Непълно работно време (уикенди)
- Опит
- поне 1 година
Производител на храни от района на Vianen,
търси производствени работници с шофьорска книжка (M/K)
На позицията в експедицията ще бъдете отговорни за работа с храни, включително:
- подготовка на продукти за изпращане и транспорт
- сортиране и сканиране на продукти, както и товарене на камиони.
- поддържане на ред на работното място и спазване на правилата за БЗР.
Работа в часовете 22:00 - 07:00 при температура 5 - 10 °C или -18/ -28°C.
Каним ви да дойдете в понеделник на организационна среща в офиса в Zaltbommel.
На нашите кандидати осигуряваме:
- Възнаграждение, изплащано всяка седмица (в понеделник): 14.99 € бруто/ ч
- + надбавки за смени: 19:00 - 22:00 = 125% / 22:00 - 05:00 = 150% / уикенди = 150 - 200%
- + надбавка за работа на студено +5/+10 °C (+0.51 €); -18/-28°C (1.24 €)
- (първо възнаграждение през третата седмица от работа)
- Договор при холандски условия (подписване на договора в офиса от понеделник до петък 8:00 - 16:00)
- Настаняване (в стаи за 2 лица, цена 142.45 € седмично) и застраховка (цена на седмица 38 €)
- Транспорт до работното място със служебен автомобил или велосипед
- Помощ при организиране на транспорт до Нидерландия от адреса на пребиваване
Изисквания:
- Англ. език на комуникативно ниво (A2/B1)
- Шофьорска книжка
- Опит като производствен работник при работа с храни
- Постелно бельо (или спален чувал/ одеяло/ възглавница), дребни кухненски принадлежности и предпазни обувки
Уверете се, че сте ни предоставили актуален телефонен номер, за да можем да се свържем с вас!
Телефон: 0048 32 440 14 74
В автобиографията моля да включите следната клауза: „Съгласявам се с обработването на личните ми данни, съдържащи се в настоящата обява за работа, за целите, необходими за осъществяване на процеса по подбор, в съответствие със Закона за защита на личните данни от 10.05.2018 г. (ДВ 2018, поз. 1000)“.