Автомобилен тенекеджия (Германия) (м / ж / н)

Автомобилен тенекеджия (Германия) (m / k / n)

ГЕРМАНИЯ, ПАЙТИНГ

Silverhand е международна агенция по заетостта, специализирана в набирането на специалисти за работа в чужбина. Ще Ви помогнем да намерите работа в такива страни като: Германия, Австрия, Холандия, Белгия, Исландия, Норвегия, Дания, Швеция и много други.

Предлагаме широк избор от позиции в техническите, производствените и строителните отрасли. Нашият екип осигурява подкрепа на всеки етап от подбора.

 

Референтен номер на обявата: 23182

Автомобили / Механика / Обслужване на машини

 

Предлагаме:

• трудово правоотношение при немски условия – немски работодател (не в командировка)

• привлекателно възнаграждение 15,69 EUR бруто / час + 20,00 EUR дневни за всеки отработен ден

• настаняване организирано и заплатено от работодателя

• осигурителни и данъчни вноски, внасяни в Германия от работодателя

• възможност за професионално развитие и дългосрочно сътрудничество

• подкрепа от нашите консултанти при координиране на трудовото правоотношение

• застраховка за служителя и неговото семейство

• зачитано право на отпуск

• нашите услуги са безплатни (в т.ч. превод и професионална подготовка на CV на немски език за целите на подбора)

 

Основните задължения на заетото лице включват:

• извършване на изрязване и демонтаж на повредени елементи от каросерията на превозни средства съгласно техническата документация

• извършване на заваръчни работи при ремонт и свързване на елементи от каросерията (заваряване на стоманени и алуминиеви конструкции)

• ремонт и възстановяване на повредени части от купето, включително изправяне, напасване и монтаж на нови елементи

• контрол на качеството на извършените ремонти и подготовка на превозните средства за следващите етапи на обработка или предаване на клиента

Изисквания:

• основни познания по немски език (позволяващи комуникация на работното място)

• опит на посочената длъжност

• шофьорска книжка категория B и автомобил (задължително)

 

Съкращението „m / k / n“ има само информационен характер и означава, че обявата е адресирана до всички лица, независимо от тяхната полова идентичност, включително мъже, жени и небинарни лица. Редът на използваните обозначения е случаен, не представлява диференциращ критерий и не оказва влияние върху оценката на кандидатите, нито върху хода и резултата от процеса на подбор. Процесът на подбор се провежда при спазване на принципа на равнопоставеност и недопускане на дискриминация.