Бетонджия – производство на сглобяеми елементи (Германия) (м / ж / н)

Betoniarz – produkcja prefabrykatów (Niemcy) (m / k / n)

NIEMCY, MASSING

Silverhand е международна агенция по заетостта, специализирана в набирането на специалисти за работа в чужбина. Ще Ви помогнем да намерите работа в такива страни като: Германия, Австрия, Нидерландия, Белгия, Исландия, Норвегия, Дания, Швеция и много други.

Предлагаме широк избор от позиции в технически, производствени и строителни отрасли. Нашият екип осигурява подкрепа на всеки етап от подбора.

 

Референтен номер на обявата: 24824

Строителство / Техника / Монтаж

 

Предлагаме:

• трудова заетост при немски условия – немски работодател (не в командировка)

• привлекателно възнаграждение 15,29 EUR бруто / час + 50,00 EUR дневни за всеки работен ден

• настаняване, организирано от работодателя, разходите се поемат от служителя

• осигуровки и данъци, внасяни в Германия от работодателя

• възможност за професионално развитие и дългосрочно сътрудничество

• подкрепа от нашите консултанти при координиране на заетостта

• застраховка за служителя и неговото семейство

• зачитано право на отпуск

• нашите услуги са безплатни (вкл. превод и професионална подготовка на CV на немски език за целите на подбора)

 

Основните задължения на заетото лице включват:

• подготовка и почистване на кофражни форми, както и полагане на армировка

• изливане на бетонова смес, нейното вибриране и изравняване на повърхността

• демонтаж на кофражите след свързване на бетона и подготовка на готовия елемент за транспорт

Изисквания:

• комуникативно владеене на немски език (позволяващо общуване на работното място)

• опит на посочената позиция

 

Съкращението „m / k / n“ има само информационен характер и означава, че обявата е адресирана до всички лица, независимо от тяхната полова идентичност, включително мъже, жени и небинарни лица. Редът на използваните обозначения е случаен, не представлява диференциращ критерий и не оказва влияние върху оценката на кандидатите, нито върху протичането и резултата от процеса на подбор. Процесът на подбор се провежда при спазване на принципа на равнопоставеност и недопускане на дискриминация.