Logo Jober.bg

werk team

добавена: преди 2 седмици6Прегледи

Работник(чка) в производството - оператор на производствена линия за зеленчукови салати

Местоположение

ЛоссерНидерландияНидерландия

Изискван език
Английски
Тип работа
Трудов договор на пълно работно време
Опит
-

Бюро по трудово посредничество Werk Team  за работодател в Нидерландия търси кандидати за работа на позиция: Работник в производството – оператор на производствена линия за зеленчукови салати

Оферта № 57/21

Място на работа:  Losser
Ставка: 14,07 €/h бруто в началото

Начало на работа от  юли 2023

Описание на позицията:

·        Смесване на салати с картофи за постигане на производствената цел

·        Провеждане на контрол на качеството, за да запазят салатите качеството, с което Johma е известна

·        Управление на линейните процеси

·        Пълнене на салати на други производствени линии във фабриката

Изисквания:

§  Наличност и готовност за работа

§  Владеене на холандски език говоримо и писмено (англ. език допълнително предимство)

§  Умение за работа самостоятелно, както и в екип

§  Опит в работата при производство на храни е предимство

Условия на заетост:

  • Договор сключен при холандски условия - договор за временна работа
  • Работа 40 часа/седмица
  • Заплата, постъпваща по сметка след 1 седмица работа
  • Настаняване платимо 100€/седмица
  • Застраховка платима 34 € бруто/седмица
  • Транспорт до работа със служебни автомобили /електрически велосипеди или електрически тротинетки + надбавка за пътуване
  • За работа между 18:00-00:00 ще получите надбавка 33%, т.е. ставка 18,71€ бруто/ч
  • За работа между 00:00-06:00 ще получите надбавка 35%, т.е. ставка 18,99€/ч
  • Всеки четвъртък получавате вкусни салати за вкъщи
  • Възможност за получаване на постоянен договор

 

Заинтересовани лица, моля свържете се на тел. 0048 660501166

 

или изпращане на CV заедно с клаузата на адрес [email protected]

 

 

ИЗИСКВАНИ СЪГЛАСИЯ: *

Давам съгласие за обработване на моите лични данни от Werk Team за нуждите, необходими за осъществяване на процеса на подбор и бъдещи подборни процеси (в съответствие със закона от 10 май 2018 г. за защита на личните данни (Дз. Устав от 2018, поз. 1000) и в съответствие с Регламент на Европейския парламент и на Съвета (ЕС) 2016/679 от 27 април 2016 г. относно защитата на физическите лица във връзка с обработването на лични данни и относно свободното движение на такива данни и за отмяна на Директива 95/46/ЕО (GDPR)).