Оператор на производствени машини / Контрольор на качеството (Германия) (м / ж / н)

Оператор на производствени машини / Контрольор на качеството (Германия) (m / k / n)

ГЕРМАНИЯ, КРАУТХАУЗЕН

Silverhand е международна агенция по заетостта, специализирана в набирането на специалисти за работа в чужбина. Ще Ви помогнем да намерите работа в такива страни като: Германия, Австрия, Холандия, Белгия, Исландия, Норвегия, Дания, Швеция и много други.

Предлагаме широк избор от позиции в технически, производствени и строителни отрасли. Нашият екип осигурява подкрепа на всеки етап от набирането.

 

Референтен номер на офертата: 21845

Автомобилна индустрия / Механика / Обслужване на машини

 

Предлагаме:

• трудова заетост при немски условия – немски работодател (не в командировка)

• атрактивно възнаграждение 15,52 EUR бруто / час + 19,00 EUR нето дневни за всеки отработен ден

• жилище организирано и заплатено от работодателя

• осигуровки и данъци, внасяни в Германия от работодателя

• възможност за професионално развитие и дългосрочно сътрудничество

• подкрепа от нашите консултанти при координиране на заетостта

• застраховка за служителя и неговото семейство

• зачитано право на отпуск

• нашите услуги са безплатни (вкл. превод и професионална подготовка на CV на немски език за целите на подбора)

 

Основните задължения на заетото лице включват:

• обслужване на обработващи машини и монтажни съоръжения

• извършване на монтажни дейности при производството на автомобилни части

• провеждане на крайни проверки на готовите елементи

• изпълнение на контролни поръчки в съответствие с изискванията за качество

• грижа за правилната работа на машините и производствения процес

• система на работа: 4-сменна

Изисквания:

• комуникативно владеене на немски език (позволяващо общуване на работното място)

• опит на посочената длъжност

• шофьорска книжка кат. B и автомобил

Съкращението „m / k / n“ има само информационен характер и означава, че обявата е адресирана до всички лица, независимо от тяхната полова идентичност, включително мъже, жени и небинарни лица. Редът на използваните обозначения е случаен, не представлява диференциращ критерий и не оказва влияние върху оценката на кандидатите, нито върху хода и резултата от процеса на подбор. Процесът на подбор се провежда при зачитане на принципа на равнопоставеност и недопускане на дискриминация.